Analizar los datos: Una vez que se han recopilado los datos, se deben analizar para identificar las tareas, las responsabilidades, las habilidades, los conocimientos, la experiencia y las condiciones de trabajo del puesto. Identificación de restricciones: Se documentaron las limitaciones fileísicas del espacio de trabajo que forzaban a los https://connerlewpe.jaiblogs.com/59668059/how-much-you-need-to-expect-you-ll-pay-for-a-good-analisis-puesto-de-trabajo-psicosocial